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金华:提前4个月完成全年就业目标

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荆州在线核心提示:截至目前,全市实现城镇新增就业8 71万人,完成年度目标的109%;失业人员实现再就业2 65万人,完成全年目标110%;城镇登记失业率2 05%,远低于控制目标3 5%……

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今年以来,金华市以就业创业“六百工程”为抓手,把“稳就业”摆在更加突出位置,提前4个月完成全年就业目标。截至目前,全市实现城镇新增就业8.71万人,完成年度目标的109%;失业人员实现再就业2.65万人,完成全年目标110%;城镇登记失业率2.05%,远低于控制目标3.5%。

为营造更优就业环境,金华市打出“政策组合拳”,推进释放新业态活力。“稳就业”方面,明确对困难企业给予社保费返还、劳动力调剂、在岗培训等16条政策优惠。仅社保费返还一项,全市符合条件企业40566家,共计返还社保费10.77亿元,目前已返还到位7.9亿元,惠及企业18566家,含职工39万人。就业创业方面,整合近年就业创业政策,出台高质量就业社区(村)奖补、失业人员临时生活补助、创业孵化补贴等11条政策操作办法。就业扶贫方面,通过支持建立劳务协作站、给予企业赴外招聘补贴等方式,推动帮扶地区贫困人员通过转移就业实现脱贫。

优化环境之余,金华市同步开展用工服务,构建稳就业多重屏障。为给企业提供更高质量的用工服务,上线就业失业预警系统依托全民参保数据库信息,实时感知企业增减员情况,同步跟进针对性帮扶及劳动力余缺调剂。同时,打造“就在金华”系列融媒体招用工平台,实现企业和求职者岗位信息实时匹配、实时推送,并陆续开发就业地图、语音找工作、智能筛选等功能,目前“就在婺城”“就在武义”融媒体平台已正式上线,受到企业与求职人员一致好评,年内注册用户有望突破2万人。

面对就业难与用工难并存的结构性矛盾,金华市以内留外引供需两端发力开展多渠道招聘。对内,“百场乡村就业招聘集市”活动将招聘下沉到劳动力资源较丰富、企业较集聚的乡镇或园区,目前已开展招聘117场、达成就业意向6.8万人,同时创新推广婺城流动招工巴士、武义岗位招聘超市、兰溪政企集市、浦江义乌联动招聘等做法。对外,金华市大力推行就业扶贫“十法”,组织近300家优质企业赴四川、贵州、云南、湖北等地开展招聘活动24场,提供岗位2万余个,给予转移就业人员接站入企“一条龙”服务,以亲情式引带促稳定聚居。

要真正提升就业创业能力,必须改“输血”为“造血”。为此,金华市鼓励企业开展职工在岗、转岗培训和技能提升,对困难企业组织职工在岗培训的,按每人600元标准补贴,目前全市共发放补贴351万元,惠及3927人。同时,不断扩大“百校千企就业合作联盟”规模,目前联盟内成员院校超150所、成员企业700余家,开展校企交流活动38次。金华市还将援企稳岗“护航行动”和技能提升“展翅行动”等政策资料送到企业、园区,同时提供社保减负、稳岗补贴、人才引进、用工信息、职业培训等服务,加强对大龄失业职工、零就业家庭职工等困难群体的兜底安置。

(责编: 李文治)

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